Werden Sie Teil des T.A. Cook Teams

Wer wir sind

T.A. Cook steht für Asset Performance Excellence. Mit ausgereiften und innovativen Programmen erhöhen und sichern wir die Rentabilität unserer Kunden aus kapitalintensiven Industrien in der ganzen Welt. Mit einem Team von 120 motivierten und hochspezialisierten Beratern, Ingenieuren und Trainern stehen wir unseren Kunden als verlässlicher und inspirierender Partner zur Seite und liefern für alle Ebenen eine zukunftsorientierte Expertise.

Die Arbeit bei T.A. Cook ist geprägt von jedem einzelnen Projekt und der engen Zusammenarbeit mit unseren Kunden, um die besten Lösungen zu finden und umzusetzen. Unsere professionelle Herangehensweise, die Leidenschaft für exzellente Leistungen und positive Impulse zeichnen uns aus.

Warum T.A. Cook

Wir kommunizieren auf Augenhöhe miteinander und formulieren Herausforderungen in einer offenen und respektvollen Art. Es erwarten Sie spannende Aufgaben, talentierte Menschen, fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Team, das in all seinen Handlungen für Qualität, Kreativität und Chancen steht. Sie suchen eine dynamische, inspirierende Arbeitsumgebung in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen, das für Sicherheit und Erfolg steht? Dann sind Sie bei uns richtig.

Was sind die Vorteile

Weiterbildung

Entwickeln Sie Ihr Talent weiter mit Trainings, persönlicher Karriereplanung, offener Feedback-Kultur und einem individuellen Mentorenprogramm. Wir bieten Ihnen nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld, sondern auch kreativen Spielraum, um Ihre Fähigkeiten stetig weiter auszubauen.

Benefits

Profiteren Sie von unseren exklusiven Kooperationen mit erstklassigen Handels- und Lifestylemarken, Reiseincentives, Talentscout-Programmen, Gesundheits- und Versicherungspaketen sowie Relocation Services.

Work-Life-Balance

In einem dynamischen Arbeitsumfeld sind Auszeiten und Möglichkeiten zur Regeneration enorm wichtig. Wir bieten unseren Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten, Home Office, unser Urlaub-Plus-Programm und Sabbaticals.

Teamgeist

Werden Sie Teil eines diversen Teams talentierter, leidenschaftlicher Kollegen, die sich gegenseitig unterstützen. Egal ob es sich um erfolgreiche Projekte oder Jubiläen handelt - für uns ist jeder besondere Anlass ein Grund zum Feiern.

Lernprogramme

Stillen Sie Ihren Wissensdurst mit einem vielseitigen Lernangebot, das neben inspirierender Projektarbeit auch Leadership-Austauschprogramme umfasst und die Möglichkeit bietet, an externen Training-Workshops und internen Seminaren sowie digitalen Lernprogrammen teilzunehmen.

Soziale Projekte

Social Responsibility zählt zu unseren zentralen Unternehmenswerten. Jedes Jahr unterstützen wir soziale und karitative Projekte auf der ganzen Welt. Unseren Mitarbeitern ermöglichen wir mit finanzieller und immaterieller Unterstützung, sich auf lokaler Ebene zu engagieren.

Was Ihre zukünftigen Kollegen sagen

"An T.A. Cook begeistert mich, dass ich die Freiheit habe, meine Ideen und Erfahrungen einzubringen. Mir gefällt  auch der Rückhalt von den Kollegen sowie das Vertrauen, das jedem Mitarbeiter geschenkt wird."

Maren Stieler

HR Director and Feelgood Manager

"Als Berater braucht man viel Wissen, Erfahrung und die Fähigkeit sich immer wieder auf neue Situationen und Menschen einstellen zu können. Bei T.A. Cook kann ich all das einsetzen und kontinuierlich ausbauen."

Alice Zhang

Project Manager, Asia

„Bei T.A. Cook habe ich die Gelegenheit erhalten, mit einigen der besten Talente in der Beratungsbranche zu arbeiten. Der kontinuierliche Austausch von Wissen unter Kollegen hat mir geholfen, mich weiterzuentwickeln – innerhalb des Teams und auch auf persönlicher Ebene.“

Matthew Popovacki

Manager, Kanada

„T.A. Cook ist ein tolles Unternehmen, das nicht nur auf die Resultate schaut, sondern sich auch um seine Mitarbeiter kümmert. Die Arbeit in einem heterogen aufgestellten Team wird durch die Vielzahl an unterschiedlichen Projekten für Kunden aus der ganzen Welt niemals langweilig.“

Gert Müller

Director Europe

„T.A. Cook hat mir die Freiheit und die Flexibilität gegeben, mein Wissen und den Fokus auf den Kunden in einem internationalen Umfeld miteinander zu verbinden. Dies hat meine Beraterkompetenz gestärkt.“

Bernd Zanger

Director Europe

"Die Stärke von T.A. Cook sind die Mitarbeiter. Als Teil eines internationalen Teams bin ich umgeben von spannenden Kollegen. Das Management Team hat ein flexibles und gleichzeitig forderndes Arbeitsumfeld geschaffen, das die persönliche Entwicklung unterstützt.“


Tom Richards

Business Development Manager Europe

Aktuelle Stellenangebote

Wirtschaftsinformatiker als Management Consultant (m/w) / Berlin

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Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin suchen wir einen Wirtschaftsinformatiker als Management Consultant (m/w)

Ihre Aufgaben
  • Durchführung von Ist-Analysen, Anforderungsaufnahmen, Spezifikationen und Anpassung von IT- & Management Systemen
  • Erarbeitung und Bewertung von Stellhebeln der eingesetzten IT-Systeme zur nachhaltigen Verbesserung und Unterstützung der Organisation
  • Vorbereitung und Durchführungen von Workshops, Trainings und Coachings
Ihr Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik
  • Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu durchdringen und praxisorientierte Lösungsansätze zu entwickeln
  • Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Datenbankmanagement, Systemarchitektur und Programmierung (ABAP, JAVA, VBA)
  • Gute Anwenderkenntnisse von den SAP-Modulen PM, PS, BW und Maximo
  • Customizing-Know-how SAP ECC und Maximo
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere MS-Access
  • Hands-on-Mentalität gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und überzeugenden Präsentationsfähigkeiten
  • Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
  • Ausgeprägte Reisebereitschaft innerhalb Europas
Unser Angebot

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer Management Beratung auf internationalem Wachstumskurs. Wir bieten einen hohen Grad an Freiheit, anspruchsvolle Projekte mit intensiven Kundenkontakt und verantwortungsvollen Aufgaben. Eine Fülle an Möglichkeiten, Ihr persönliches Expertenthema zu vertiefen. Eine Umgebung, in der die Arbeit einfach Spaß macht und die auch langfristig Wachstum zulässt.

Sofern Sie nicht im Einsatz beim Kunden sind, können Sie im Home Office arbeiten.

Wenn Flexibilität, Belastbarkeit, schnelle Auffassungsgabe, selbständiges Arbeiten und die Fähigkeit, sich in ein internationales Team zu integrieren, keine Fremdwörter für Sie sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen, Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an: recruitment-DE@tacook.com. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne auch telefonisch zur Verfügung.



Stillstands- und Instandhaltungsplaner (m/w)

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Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin suchen wir einen Stillstands- und Instandhaltungsplaner (m/w).

Ihr Aufgaben
  • Planung des Ablaufs der Revision/des Stillstands in Abstimmung mit dem Anlagen-/Instandhaltungsingenieur oder Stillstands Manager
  • Koordinierung von Instandhaltungs- und Stillstands Aktivitäten mit der Produktion bzw. dem Betrieb
  • Planung und Kalkulation von Arbeiten, Material, Terminen, Personal, Kosten sowie Fremdleistungen und Wartungsarbeiten
  • Terminverfolgung und Fortschrittsmeldung der Kontraktoren
  • Analyse von Möglichkeiten für die Reduzierung von Auftragsdurchführungszeiten
  • Erstellung von Arbeitsblättern im SAP oder anderen zur Verfügung stehenden IT-Tools


Ihr Profil
  • Planer/Arbeitsvorbereiter mit Erfahrungen in der Kalkulation und Planung von Statik- und Rotating Equipment, Gerüstbau, Isolierung und Logistik der Raffinerie, (Petro-) Chemie oder Energieindustrie
  • Fachliches Verständnis zu Stillstandsarbeitsinhalten und Instandhaltungsabläufen
  • Kenntnisse in der Planung von Wartungsarbeiten und deren Abschätzung von Material, Arbeits- und Sachkosten sowie Inspektionsinhalten
  • Kenntnisse im Lesen und Interpretieren von technischen Zeichnungen, Plänen, technischen Spezifikationen und Diagrammen/Fließbildern (P&I)
  • Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung von IT-Hilfsmitteln wie SAP, Microsoft Office und Microsoft Project


Unser Angebot

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer Management Beratung auf internationalem Wachstumskurs. Wir bieten einen hohen Grad an Freiheit, anspruchsvolle Projekte mit intensiven Kundenkontakt und verantwortungsvollen Aufgaben. Eine Fülle an Möglichkeiten, Ihr persönliches Expertenthema zu vertiefen. Eine Umgebung, in der die Arbeit einfach Spaß macht und die auch langfristig Wachstum zulässt.

Sofern Sie nicht im Einsatz beim Kunden sind, können Sie im Home Office arbeiten.

Wenn Flexibilität, Belastbarkeit, schnelle Auffassungsgabe, selbständiges Arbeiten und die Fähigkeit, sich in ein internationales Team zu integrieren, keine Fremdwörter für Sie sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen, Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an: recruitment-DE@tacook.com. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne auch telefonisch zur Verfügung.

Terminplaner / Scheduler Turnaround (m/w)

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Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin suchen wir einen Terminplaner / Scheduler Turnaround (m/w).

Ihre Aufgaben

Ihr Aufgabengebiet umfasst

  • die Erstellung des Terminplan- und Koordinationskonzeptes
  • den Aufbau der Terminplanstruktur wie Master Terminplan, FEL-Terminplan, Execution Terminplan in Abhängigkeit des eingesetzten Systems
  • die Festlegung der Detaillierungs- und Beschreibungstiefe von Vorgängen und Ressourcen
  • die Abbildung von Risiken im Terminplan
  • die Organisation der Bereitstellung von An- und Abfahrplänen sowie der notwendigen Ressourcen
  • die Ausbildung der wesentlichen Zielgruppen zur Anwendung des Terminplanes in der Ausführungsphase
  • die Sicherstellung der Anwendung des Terminplanes und Einhaltung des Rückmeldeprozesses
  • die Sicherstellung der Zusammenführung von Pre-TAR- und TAR-Projekt-Terminplänen (integrierter Plan)
  • Controlling des Fortschritts in der FEL- und Execution-Phase


Ihr Profil
  • Scheduler / Terminplaner mit Erfahrungen in der Terminierung von Gewerken, wie Statik- und Rotating Equipment, Gerüstbau, Isolierung und Logistik in der Raffinerie-, (Petro-) Chemie- oder Energieindustrie
  • Fachliches Verständnis von TAR Arbeitsinhalten und Instandhaltungsabläufen
  • Kenntnisse in der Terminierung von Wartungsarbeiten und deren Anlegen von Resourcen wie Material, Arbeits- und Sachkosten, Inspektionsinhalten etc.
  • Kenntnisse und Erfahrung in Anwendung und Umgang von Primavera, Microsoft Project und weiteren IT-Hilfsmitteln wie SAP etc.


Unser Angebot

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer Management Beratung auf internationalem Wachstumskurs. Wir bieten einen hohen Grad an Freiheit, anspruchsvolle Projekte mit intensiven Kundenkontakt und verantwortungsvollen Aufgaben. Eine Fülle an Möglichkeiten, Ihr persönliches Expertenthema zu vertiefen. Eine Umgebung, in der die Arbeit einfach Spaß macht und die auch langfristig Wachstum zulässt.

Sofern Sie nicht im Einsatz beim Kunden sind, können Sie im Home Office arbeiten.

Wenn Flexibilität, Belastbarkeit, schnelle Auffassungsgabe, selbständiges Arbeiten und die Fähigkeit, sich in ein internationales Team zu integrieren, keine Fremdwörter für Sie sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen, Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an: recruitment-DE@tacook.com. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne auch telefonisch zur Verfügung.

Digital Content Coordinator (m/f)

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In an effort to expand our Marketing team in Berlin, we are seeking a Digital Content Coordinator.

Your responsibilities
  • Develop, compose, and maintain content on the website, blog and social media channel (linkedin); ensuring all media campaigns are executed properly and support the overall organization’s communication strategy.
  • Manage  the overall look, feel, functioning and content of the T.A. Cook website, with an eye toward making continuous improvements in our ability to communicate with core audiences
  • Build new site pages/sections as needed within the web content management system and make modifications to the existing site
  • Optimize content for SEO
  • Collaborate with internal stakeholders across business units to generate content that garners brand exposure, including articles, infographics, case studies and more
  • Continually monitor the website to ensure that information is accurate, content is current and pages are free of errors


Your qualification
  • 2-3 years of experience in digital marketing
  • Experience with uploading content using CMS and web tools
  • Experience with google analytics and social tracking
  • Proficient SEO skills
  • Proficient in Adobe Photoshop
  • Skilled user of Windows applications and Microsoft Office programs such as MS Project, Word, Excel, and PowerPoint
  • English language skills are required
What we offer

We offer a diversified employment within an implementation consultancy undergoing international expansion. If flexibility, resilience, being a quick learner, working independently and the ability to integrate into an international team are familiar to you, then we look forward to receiving your application including CV, credentials, earliest start date and salary expectations.

Assistentin Personalwesen (m/f)

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Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin suchen wir eine Assistentin Personalwesen

Ihre Aufgaben
  • Sie unterstützen beim Recruiting internationaler Talente (Beschaffung, Auswahl und Verwaltung)
  • Sie sind erster Ansprechpartner für Bewerber und überzeugen durch emphatische Ansprache und Ausdauer
  • Sie bearbeiten eigenständig allgemeine, organisatorische sowie administrative Aufgaben im Personalwesen
  • Sie arbeiten eng mit dem Office-Management-Team zusammen und unterstützen bei der Planung interner Events
  • Sie unterstützen bei allen off- und online Maßnahmen in der internen Kommunikation

 

 

Ihr Profil
  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation gerne aus dem Bereich Personaldienstleistung, Personaldisponent oder Vertriebsdisponent
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Human Resources, insbesondere im Recruiting erforderlich
  • Englischkenntnisse (fließend in Wort und Schrif)
  • Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  • Teamfähigkeit und freundliches Auftreten
  • Hohe Dienstleistungsorientierung und Eigeninitiative
  • Ideenreichtum 
Unser Angebot

Wir bieten

  • eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer Unternehmensberatung auf internationalem Wachstumskurs
  • einen hohen Grad an Freiheit, anspruchsvolle Projekte mit intensiven Kundenkontakt und verantwortungsvollen Aufgaben
  • eine Fülle an Möglichkeiten, Ihr persönliches Expertenthema zu vertiefen
  • eine Umgebung, in der die Arbeit einfach Spaß macht und die auch langfristig Wachstum zulässt


Wenn Flexibilität, Belastbarkeit, schnelle Auffassungsgabe, selbständiges Arbeiten und die Fähigkeit, sich in ein internationales Team zu integrieren, keine Fremdwörter für Sie sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen, Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an: recruitment-DE@tacook.com. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne auch telefonisch zur Verfügung.

Kontakt

Unser HR Team freut sich auf Ihre Bewerbung.

Maren Stieler

Maren Stieler

HR Director